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锦华环保:打造大型钢板仓、钢板库行业行航标

锦华环保:打造大型钢板仓、钢板库行业行航标

锦华环保装备(山东)有限公司专业承建钢板仓,钢板库的厂家。钢板库产品有大型钢板库、粉煤灰库、粒状钢板库、粉状钢板库、粮油钢板库、食品钢板库等。钢板仓产品有螺旋钢板仓,组装钢板仓,焊接钢板仓、饲料钢板仓、建材钢板仓等。
锦华环保:钢板仓怕or钢板库 应用领域有哪些不同?

锦华环保:钢板仓怕or钢板库 应用领域有哪些不同?

锦华环保装备(山东)有限公司是一家以节能环保钢板库、钢板仓为主导产业,集钢板仓、钢板库设计,大型钢板仓,大型钢板库研发以及服务领域为一体的现代化高新技术企业。专注于建材、电力、煤炭、钢铁、化工等行业大宗物料存储的研发、设计和施工安装的成套服务商。
职位名称:企管员
浏览次数:
  • 发布时间: 2021-04-14 13:33:00
  • 薪资: 3000 — 4500
    浏览次数:
    概要:
    • 工作地点: 山东省 - 聊城市 - 东昌府区
    • 所属部门:综合办公室
    • 招聘人数:1
    • 工作性质:全职
    • 工作年限:不限
    • 学历:专科
    • 年龄:
    • 性别:不限
    • 发布时间: 2021-04-14 13:33:00
    概要:
    职位描述:
    专业要求:人力资源或相关专业
     
    学历要求:大专以上(有丰富工作经验可适当放宽学历要求)
     
    岗位职责:
    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等制度建设,各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    2、建立、维护人事档案,人事考勤管理,办理和更新劳动合同;
    3、其他后勤工作。
     
    岗位要求:
    1、两年以上行政类、文职类或人力资源类工作经验,有一定的文字功底;
    2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。
    3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
     
    薪资待遇:
    3000元-4500元,参与绩效考核,外加交通补助、餐补。
    关键词:

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    聊城市开发区滦河路与庐山路交叉口百利来产业园24号楼

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    总经理/牛总18866506777

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    职位详细

    职位名称:企管员
    浏览次数:
  • 发布时间: 2021-04-14 13:33:00
  • 薪资: 3000 — 4500
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    概要:
    • 工作地点: 山东省 - 聊城市 - 东昌府区
    • 所属部门:综合办公室
    • 招聘人数:1
    • 工作性质:全职
    • 工作年限:不限
    • 学历:专科
    • 年龄:
    • 性别:不限
    • 发布时间: 2021-04-14 13:33:00
    概要:
    职位描述:
    专业要求:人力资源或相关专业
     
    学历要求:大专以上(有丰富工作经验可适当放宽学历要求)
     
    岗位职责:
    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等制度建设,各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    2、建立、维护人事档案,人事考勤管理,办理和更新劳动合同;
    3、其他后勤工作。
     
    岗位要求:
    1、两年以上行政类、文职类或人力资源类工作经验,有一定的文字功底;
    2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。
    3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
     
    薪资待遇:
    3000元-4500元,参与绩效考核,外加交通补助、餐补。
    关键词:

    职位详细

    职位名称:企管员
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  • 发布时间: 2021-04-14 13:33:00
  • 薪资: 3000 — 4500
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    • 工作地点: 山东省 - 聊城市 - 东昌府区
    • 所属部门:综合办公室
    • 招聘人数:1
    • 工作性质:全职
    • 工作年限:不限
    • 学历:专科
    • 年龄:
    • 性别:不限
    • 发布时间: 2021-04-14 13:33:00
    概要:
    职位描述:
    专业要求:人力资源或相关专业
     
    学历要求:大专以上(有丰富工作经验可适当放宽学历要求)
     
    岗位职责:
    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等制度建设,各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    2、建立、维护人事档案,人事考勤管理,办理和更新劳动合同;
    3、其他后勤工作。
     
    岗位要求:
    1、两年以上行政类、文职类或人力资源类工作经验,有一定的文字功底;
    2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。
    3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
     
    薪资待遇:
    3000元-4500元,参与绩效考核,外加交通补助、餐补。
    关键词: